1. Nhiệm vụ và trách nhiệm chính của công việc
- Chuẩn hoá hệ thống:
– Chuẩn hóa hệ thống kế toán nội bộ của công ty (Có thể đưa ra các đề xuất tối ưu hoá hoạt động sản xuất, kinh doanh để phù hợp với dữ liệu và quy trình của bộ phận tài chính).
– Xây dựng và hoàn thiện các báo cáo tài chính nội bộ. - Quản lý chi phí, hệ thống kế toán nội bộ:
– Theo dõi, quản lý và kiểm soát các khoản chi phí hàng ngày, đảm bảo sự chính xác và nhất quán của dữ liệu tài chính. - Quản lý kho và hàng hóa:
– Lưu trữ giấy tờ nhập xuất kho, hóa đơn chứng từ.
– Kiểm tra và giám sát việc quản lý hàng hóa và vật tư. - Quản lý dòng tiền, xử lý công nợ:
– Theo dõi dòng tiền ra vào doanh nghiệp.
– Theo dõi công nợ của doanh nghiệp, xử lý nợ chậm, đảm bảo dòng tiền không bị ảnh hưởng. - Báo cáo tài chính, quản trị chi phí:
– Chuẩn bị các báo cáo tài chính nội bộ hàng tháng, quý và năm.
– Báo cáo tình hình tài chính cho ban lãnh đạo để đưa ra các quyết định kinh doanh. - Hỗ trợ và phối hợp:
– Phối hợp với nhân sự khác trong BP KTTC và bên thứ 3 khai báo hồ sơ Thuế.
– Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo thông tin tài chính được cập nhật và chính xác.
2. Yêu cầu
- Học vấn:
– Ứng viên tốt nghiệp Cao đẳng trở lên, chuyên ngành Kế toán.
- Kinh nghiệm:
– Ứng viên có ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí Kế toán tổng hợp hoặc tương đương.
– Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm trong xí nghiệp, công ty sản xuất, thương mại. - Kỹ năng:
– Thành thạo Excel và có hiểu biết về các bộ Luật liên quan.
– Có tư duy logic và nhạy cảm với các con số để nhìn ra sai sót và có thể phân tích dữ liệu.
– Tỉ mỉ, chỉn chu, chính xác.
3. Quyền lợi
- Thu nhập:
– Lương cứng: 10.000.000 – 15.000.000 VNĐ/tháng.
– Phụ cấp ăn trưa: 520.000 VNĐ/tháng.
– Lương tháng 13.
– Thưởng theo quý (khi đạt doanh thu).
– Thử việc 02 tháng, nhận 85% lương cứng. - Các thông tin khác:
– Du lịch, teamwork hàng năm, liên hoan, sinh nhật hàng tháng cùng công ty.
– Xét tăng lương theo năng lực (6 – 12 tháng/lần).
– Đóng BHXH theo quy định nhà nước, trợ cấp ốm đau, hiếu hỉ, tang người thân,…
– 12 ngày phép năm + các ngày phép linh hoạt theo quy định của công ty.
4. Thông tin liên hệ
– Người phụ trách: Ms. Phạm Phương Thảo
– Email: [email protected]
– Số điện thoại: 091 721 8789
