1. VỀ CHÚNG TÔI
Khách hàng của JOHN HUNT là doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực phát triển phần mềm và cung cấp giải pháp công nghệ cho doanh nghiệp, với định hướng hợp tác cùng các đối tác Nhật Bản. Bên cạnh đó, doanh nghiệp đang từng bước ứng dụng AI vào quy trình phát triển phần mềm nhằm nâng cao năng suất và chất lượng sản phẩm.
Hiện tại, khách hàng của chúng tôi đang tìm kiếm IT Comtor Team Leader – người vừa trực tiếp đảm nhiệm vai trò phiên dịch, kết nối giao tiếp giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển Việt Nam, vừa dẫn dắt, phát triển đội ngũ Comtor hiện có.
2. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
– Phiên dịch Nhật – Việt trong các cuộc họp giữa khách hàng Nhật Bản và đội ngũ phát triển tại Việt Nam (chiếm 50% khối lượng công việc). Biên dịch tài liệu dự án khi cần thiết.
– Phối hợp với PM, đội ngũ kỹ thuật và khách hàng Nhật Bản xuyên suốt quá trình triển khai dự án.
– Thiết lập mục tiêu làm việc cho nhóm dựa trên nhu cầu dự án và năng lực của từng thành viên; làm rõ kỳ vọng về chất lượng công việc và theo dõi kết quả thực hiện. Đưa ra phản hồi cụ thể, đánh giá hiệu quả làm việc dựa trên mục tiêu và kết quả thực tế; theo sát các kế hoạch cải thiện năng lực.
– Cải tiến quy trình làm việc, tiêu chuẩn giao tiếp và chất lượng phiên dịch;.
– Chủ động sử dụng AI và các công cụ phù hợp nhằm nâng cao hiệu suất phiên dịch, biên dịch và quản lý công việc.
3. YÊU CẦU ỨNG VIÊN
– 3+ YOE ở vị trí IT Comtor hoặc phiên dịch trong các dự án IT. Trog đó, 1+ YOE trong vị trí Leader.
– Thành thạo kỹ năng nghe – nói tiếng Nhật trong môi trường công việc; tự tin phiên dịch trực tiếp với khách hàng Nhật Bản.
– Hiểu các thuật ngữ và quy trình phát triển phần mềm; có khả năng theo dõi, nắm bắt và truyền đạt chính xác nội dung trao đổi kỹ thuật.
– Có kinh nghiệm dẫn dắt, hướng dẫn đồng nghiệp hoặc điều phối nhóm; biết cách thiết lập mục tiêu, đưa ra phản hồi và hỗ trợ thành viên cải thiện hiệu quả công việc.
– Khả năng lắng nghe, giao tiếp và truyền đạt thông tin tốt.
– Chủ động, trách nhiệm cao, khả năng xử lý vấn đề và có tinh thần phối hợp.
– Có khả năng hướng dẫn, phát triển năng lực và tạo động lực cho các thành viên trong nhóm.
– Sẵn sàng học hỏi, cập nhật công nghệ và ứng dụng các công cụ mới vào công việc.
4. THU NHẬP VÀ QUYỀN LỢI
– Mức lương VNĐ 35.000.000 – 50.000.000 Gross.
– Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và hưởng các chế độ phúc lợi theo chính sách công ty.
– Hybrid working mode: 2 ngày làm việc tại văn phòng, 3 ngày còn lại WFH.
– Làm việc trực tiếp với khách hàng Nhật Bản ngay từ ngày đầu, key member, impact trong team lớn.
– Phối hợp trực tiếp với PM và đội ngũ kỹ thuật xuyên suốt vòng đời dự án, nâng cao hiểu biết về phát triển phần mềm và năng lực kết nối giữa khách hàng với đội ngũ phát triển.
– Môi trường làm việc đề cao sự chủ động, trao đổi cởi mở, tinh thần trách nhiệm và khả năng học hỏi.
5. Thông tin liên hệ
– Người phụ trách: Ms. Phùng Lâm Oanh
– Email: phunglamoanh@johnhunt.vn
– Số điện thoại: 0384 299 786
